Cos’è
L’apprendistato di alta formazione e ricerca (c.d. apprendistato di III livello) è un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato a contenuto formativo, disciplinato dagli articoli 41 e 45 del D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81, finalizzato a favorire l’integrazione tra formazione, ricerca e occupazione qualificata. Clicca qui per maggiori informazioni.
L’istituto è rivolto a giovani di età compresa tra i 18 e i 29 anni compiuti, in possesso dei requisiti richiesti per l’accesso al percorso formativo cui il contratto è finalizzato, e può essere attivato per il conseguimento di titoli di istruzione terziaria e di alta formazione, nonché per lo svolgimento di attività di ricerca o di praticantato professionale.
In particolare, l’apprendistato di alta formazione e ricerca può essere finalizzato a:
- conseguimento di titoli universitari, comprese lauree triennali, magistrali e a ciclo unico;
- frequenza di master universitari di I e II livello;
- conseguimento del dottorato di ricerca;
- svolgimento di attività di ricerca presso imprese, enti pubblici o organismi di ricercar;
- percorsi di alta formazione artistica, musicale e coreutica (AFAM);
- percorsi di formazione terziaria professionalizzante erogati dalle ITS Academy, secondo la disciplina introdotta dalla Legge 15 luglio 2022, n. 99;
- praticantato per l’accesso alle professioni ordinistiche, ove previste.
A chi si rivolge
L’apprendistato di alta formazione e ricerca è attivabile in collaborazione con:
- Università statali e non statali legalmente riconosciute
- istituzioni AFAM
- ITS Academy
- enti pubblici di ricerca
- organismi di ricerca pubblici e privati
- imprese e altri soggetti del sistema produttivo e dell’innovazione
Come funziona
Il contratto si fonda su una stretta collaborazione tra il datore di lavoro e l’istituzione formativa di riferimento.
Il percorso formativo viene definito attraverso un protocollo tra datore di lavoro e istituzione formativa e mediante la predisposizione di un piano formativo individuale, che disciplina obiettivi, contenuti formativi, durata del percorso e modalità di svolgimento dell’attività lavorativa e formativa.
L’apprendista acquisisce competenze professionali direttamente sul luogo di lavoro, integrando l’esperienza pratica con il percorso accademico o di ricerca.
Durata
La durata del contratto è determinata in relazione al percorso formativo o al progetto di ricerca cui l’apprendistato è finalizzato, nel rispetto della disciplina normativa vigente e della contrattazione collettiva applicabile.
Finalità
L’apprendistato di alta formazione e ricerca costituisce uno strumento di politica attiva volto a:
- favorire la transizione dei giovani verso il lavoro qualificato;
- sostenere percorsi di alta specializzazione;
- promuovere l’innovazione e la competitività del sistema produttivo;
- rafforzare la collaborazione tra imprese, università e sistema della ricerca;
- valorizzare il capitale umano altamente qualificato nel territorio regionale.
Nell’ambito delle politiche regionali per l’istruzione, la formazione e l’occupazione, tale strumento si inserisce tra le misure finalizzate al rafforzamento delle competenze avanzate e dell’occupabilità giovanile, in coerenza con gli obiettivi del Programma Regionale FSE+ Sicilia 2021–2027.
Consulta i Comunicati stampa
Consulta i comunicati stampa sul Sistema Universitario Siciliano nella sezione “La Regione informa” e usa il filtro di ricerca per trovare i contenuti di interesse.